群馬・埼玉・神奈川の派遣・請負・職業紹介なら株式会社セントラルサービス

派遣会社の支店や営業所を含めた許可事業所数の合計は、2021年6月時点で42,448ヶ所あると言われています。

数ある派遣会社の中から自分に合う良質なサービスを提供してくれる派遣会社を探すのは、非常に困難ですよね。。。

ましてや、初めて製造派遣に従事しようと考えている人は尚更ではないでしょうか。

しかし派遣会社選びは、今後の自分のワークライフを左右する大切なポイントでもあります。

そこで今回は、派遣会社選びで困っている方や、どんな派遣会社を選ぶべきか分からない…という方にむけて、群馬県前橋市に本社を置くセントラルサービスの魅力をお伝えします！

ぜひ派遣会社選びの参考にしてみてくださいね♪

■セントラルサービスが選ばれる理由【福利厚生】

セントラルサービスでは、待遇・保険・各種サービスなど、安心して働いて頂けるようさまざまな制度を用意しております。

今回は、セントラルサービスが用意している制度の中でも、従業員の方々に人気・注目の制度をご紹介します。

□社内保育園【 Kids Park 保育園】

セントラルサービスでは平成30年7月から、本社（群馬県前橋市古市町210-3）内4Fに【 Kids　Park　保育園】を開園しています。
弊社で仕事をしている方のお子様0歳児～3歳児までの入園が可能で、認可保育園よりも半額以下で預けることができます！
自分の就労状況に合わせた託児ができるため、フレキシブルに働くことができますよ。

「社会で活躍したいと思うけれど、出産を機に仕事をやめなければならない」

「子どもを預けたいけれど保育所が見つからない」

そんなお悩みをお持ちの方は、セントラルサービスで仕事と育児を両立させてみませんか？

□苦情・相談窓口

セントラルサービスでは、「日頃の仕事のことや職場での人間関係を相談したい」

「普段直接言いにくい苦情・ご意見・ご要望・ご相談」「メンタルヘルス」「キャリアカウンセリング」など

働いていただく皆さんのご相談にお応えする体制を充実し、より安心して働ける環境づくりに努めています。

【社内苦情相談窓口】

〈株式会社セントラルサービス〉

担当：苦情相談窓口　　

受付時間：平日のみ 9:00〜18:00　　

TEL：027-210-8026

メール：support@central-s.co.jp

□寮制度

県内各地に寮を用意しています。

そのため県内からの応募だけではなく、移住を前提にした県外からの方からも気軽にご応募頂けます！

■セントラルサービスが選ばれる理由【スキルアップ・キャリアアップ】

セントラルサービスでは、就業中の皆さんの職業能力の開発・向上を図り、自己啓発を応援するため、対象資格に取得支援金を一部負担する制度や

キャリア形成の一環として無期雇用であるマスター社員への登用制度を設けています。

□スキルアッププラン（資格取得支援制度）

セントラルグループではスキルアップに必要な資格取得を目指す方に対し、補助金を支援しています。

【支援内容】

• フォークリフト運転技能講習
• 小型移動式クレーン運転技能講習
• 床上操作式クレーン運転技能講習
• 玉掛け技能講習

上記受験料・受講料の50％をセントラルサービスが負担します！

【資格取得支援の対象となる方】

• セントラルグループの派遣社員/請負社員として6ヶ月以上継続就業されている方
• 試験の申込時期から試験に合格する日まで継続して就業していること
• 資格取得申請時に就業状態であること

▼詳しくは、スキルアッププラン（資格取得支援制度）のページをご覧ください

https://central-s.co.jp/personal/careerup/#skill

□キャリアアッププラン

セントラルサービスでは長期での就業を希望する方のために、独自のキャリアアッププラン（雇用形態）を用意しています。一般的な正社員と同様に、人事評価によって昇給・昇格していく制度です。マスター社員は無期雇用となります。
長期的に働き続きたい！と思う方にぴったりのバックアップ制度です。

▼詳しくは、キャリアアッププランのページをご覧ください

https://central-s.co.jp/personal/careerup/#career

■セントラルサービスが選ばれる理由【教育訓練制度】

セントラルグループでは、フルタイムで1年以上の雇用見込みのある方を対象に、毎年8時間以上の段階的かつ体系的な教育訓練の機会を提供する3つのプログラムを用意しております。
それぞれ3年間のプログラムとして形成されており、個人の目指すキャリア形成に合わせて段階的・体系的に学べるシステムで、自身のキャリアップが叶えられます！

▼詳しくは、キャリア形成支援制度のページをご覧ください

https://central-s.co.jp/personal/careerup/#career

■まとめ

今回はセントラルサービスが多くの派遣スタッフの方々に選ばれる＆働きやすいと感じて頂けている理由をお伝えしました。

初めて製造派遣に従事する方も、入社前の「安全教育職場トレーニング」から始まり、段階的にスキルを身に付けて頂ける制度をご用意しております。

また既に経験者の方も、ご自身のスキルを更に伸ばしていける研修制度や高度なスキル・熟練の経験を必要とする職場もあり、ご自身のスキルアップを目的に挑戦して頂くこともできます。

このようにセントラルサービスでは、派遣スタッフの皆さまが安心して従事できる環境をご用意しております。

製造派遣に興味をお持ちの方は、ぜひセントラルサービスで新しい一歩を切り拓いてみてください！

「いいな」がつづくセントラルサービス

群馬の派遣・請負・紹介の専門家 ㈱セントラルサービス

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