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製造業では、現場によって髪型や服装が厳しく規定されていることがあります。

なぜ、モノづくりの現場では、規定通りに髪型を整えたり、制服を着用しなければならないのでしょうか？

本記事では、製造業の現場で髪型や服装を整えなければならない理由を解説します！

■製造業で髪型・服装を整えなければならない理由

早速、製造業で髪型・服装を整えなければならない理由を紹介します。

□安全性

髪型や服装を整える一番の理由は、安全に作業を行えるようにするため。

特に長い髪は、機械に巻き込まれるリスクがあります。また、着崩した制服も同様に巻き込みなどの危険性があります。

そのため、作業中は髪を1つの束ね、規定通りの制服着用が求められます。

ただし、髪型に関しては巻き込まれない長さであれば、カラーや髪型を問わない場合もあります。髪色などで指摘を受ける可能性がある人は、事前に担当者に確認しておくようにしましょう。

□衛生管理

製造業の中には食品や医薬品など、徹底した衛生管理が求められる現場もあります。

そのような場合、髪の毛や衣服からの汚染を防ぐため、指示通りの髪型や服装で作業に取り組まなければなりません。

□プロフェッショナリズム

髪型や服装を整えることは、自分自身への尊重とプロ意識を醸成することにもつながります。

また職場の雰囲気やチームワークにも寄与する役割も果たすでしょう。

やはり安全性や衛生上観点から髪型・服装のルール徹底が求められる現場が多いようです。

また仕事の場にふさわしい髪型・服装は、気持ちもスイッチが入り、仕事に集中できるようになります。

■ネイルやメイクはOK？

製造業の現場でのメイクやネイルの可否については、職場の規則や作業内容によります。

一部の製造業では、安全性や衛生管理の観点から、濃いメイクや長いネイル、カラフルなネイルは避けるよう指導される場合があります。特に食品製造や医薬品製造の現場では、製品への汚染を防ぐために、メイクやネイルの規制が厳しい傾向にあります。

しかし、全ての製造業がメイクやネイルを禁止しているわけではありません。作業内容や職場の環境によっては、適度なメイクやネイルが許容される場合もあります。

具体的な規則は職場によるため、メイクやネイルを楽しみたい方は、就業前に派遣会社の担当者に確認しましょう。

■製造派遣先で貸与されている制服が汚れたり破れたりした場合はどうすれば良い？

作業中に製造派遣先から貸与されている制服が汚れたり破れたりすることもあるでしょう。

制服が汚れた場合、自宅で洗濯することが一般的です。

ただし、特殊な薬品汚れや油汚れのように、洗濯によって汚れが落ちない場合もあるでしょう。

仕事に支障をきたすような汚れが付着した場合は、派遣会社や派遣先の担当者に相談しましょう。

また制服が破れた場合は、新しい制服と交換してもらうことができます。

ただし交換の対象は「劣化によるもの」「1年に1回」など規定が設けられている場合もあります。

故意に破ってしまった場合や規定回数を超える交換を希望する場合は、自己負担になるケースもあるため、事前に確認しておくと安心です。

■製造派遣における髪型・制服 まとめ

今回は、製造派遣における髪型・制服について紹介しました。

安全・衛生上の観点から身だしなみは、ルールに沿って整える必要があります。

しかし最近では、髪色やメイク・ネイルに関しては、作業上安全・衛生に影響を与えるものでない場合、許容されるケースも増えてきました。

製造業は、派遣先によって許容されている項目や範囲が異なります。

もし髪色やメイクなどオシャレを楽しみたい場合は、仕事に応募する前に派遣会社の担当者にしっかりと希望を伝えておくようにしましょう。

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