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派遣社員として働く際、適切な派遣会社を選ぶことで、スムーズな仕事探しや安心して働ける環境を得ることができるでしょう。

一方で、派遣会社選びを誤ると、思わぬトラブルや不満を抱えることも。

本記事では、避けるべき派遣会社の特徴を解説するとともに、信頼できる派遣会社の選び方を紹介します。

これから派遣社員として働くことを検討している方は、ぜひ参考にしてください！

■避けるべき派遣会社の特徴

まずは、避けるべき派遣会社の特徴を紹介します。

□求人情報が不透明

派遣会社では登録後に案件紹介を受けるパターンもあれば、派遣会社が公開している求人情報に応募した後、派遣登録を経て応募求人の紹介を受けるケースもあります。

後者の場合、自分で求人探し、応募することになりますが、求人情報に具体的な仕事内容や給与、勤務地などを掲載していない派遣会社には注意が必要です。また、相場よりも好条件を掲げる求人が多い場合にも釣り求人の可能性があるため、注意が必要です。

□レスポンスが遅い

応募や問い合わせをしてもレスポンスが遅い派遣会社の場合、十分なサポートを受けられない懸念があります。

派遣社員に対して応対できるスタッフの数が少ない、早急に応対できる体制が整っていない等の可能性が考えられます。

そのため、対応が遅い、問い合わせに対する回答が曖昧など、サポート体制を疑う派遣会社だった場合は利用を避けたほうが良いかもしれません。

□口コミ・評判が悪い

派遣会社を選ぶ際は、実際の利用者の体験談をチェックしてみるのも良いでしょう。

SNSや口コミ投稿サイト、Googleなどには、利用者の口コミや評判が投稿されているケースもあります。

実体験に基づく投稿は、派遣会社選びの参考になるでしょう。

ただし、口コミや評判は投稿者の所感です。また、事実に基づく投稿か不確定なケースが大半のため、記載内容は鵜呑みにせず、参考程度に留めるようにしましょう。

■信頼できる派遣会社の選び方

続いて、派遣会社選びの際に参考にしたい、信頼できる派遣会社の選び方を紹介します。

□担当者の応対が丁寧

担当者の応対が丁寧な場合、社内教育や体制がしっかりしている可能性が期待できます。

ファーストコンタクトで高い満足感を得た派遣会社であれば、信頼できるでしょう。

□大手派遣を選ぶ

大手派遣は、案件数も多く、サポート体制も構築されているため、安心して利用できる環境があると言えるでしょう。

また、全国に拠点を構える派遣会社の場合、パートナーの転勤に伴い移住する時、移住先の拠点に籍を移すことも可能です。

ただし、大手派遣の場合、登録している派遣スタッフの数も多いため、人気の案件や好条件の求人はすぐに埋まってしまう場合があります。

□教育制度やスキルアップ支援が充実している

派遣会社が派遣社員に提供するサービスや支援は、会社ごとに異なります。

教育制度やスキルアップ支援が充実している派遣会社を選べば、キャリア形成に向けて手厚いサポートが得られるでしょう。

無料のスキルアップ講座に参加できたり、資格取得を支援してくれたりと、多角的にキャリアアップやスキルアップをサポートしてくれる会社もあります。

せっかく派遣社員として働くのであれば、支援が充実している派遣会社を選びましょう。

■避けるべき派遣会社の特徴 まとめ

本記事では、避けるべき派遣会社の特徴について解説しました。

派遣会社選びの際、次の3つの特徴に該当する派遣会社は、登録を避けましょう。

• 求人情報が不透明
• レスポンスが遅い
• 口コミ・評判が悪い

自分に合った派遣会社との出会いが、充実したキャリアの第一歩になります。

ぜひ、本記事を参考に、安心して勤務できる派遣会社を見つけてくださいね。

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